【金鹏建设】海纳百川终破浪,厚积薄发在此时——金鹏建设集团内部竞聘火热进行中

近日，为鼓励集团内部人才的合理流动，建立人才平等竞争的聘用机制，加强后备人才梯队建设，体现公平、公正、公开的竞争原则，金鹏建设集团面向各分公司及职能部门进行的内部竞聘计划，正在如火如荼地开展中！
　　本次内部竞聘计划不仅是对集团人才盘点工作的延续，针对优秀后备人才开展梯队建设，通过内部竞聘计划进行人才选拔；更将进一步拓宽员工的晋升渠道，为员工在集团的发展提供一个良好的平台与机会，激发员工的进取心，努力拼搏奋斗，深入贯彻落实集团“以良好的机制激励人”的人才理念，保障员工的稳定性。同时，集团将通过内部竞聘计划对内部资源进行有效整合，形成良好的竞争环境，未来将进一步完善内部竞聘计划，使之规范化、常态化，成为集团中坚力量的核心输出渠道，以满足集团健康可持续发展的人才培养和储备计划需要。